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  • 副總經理

    河北億泰克軸承有限公司

    工作地點:河北省邢臺市臨西縣

    學歷要求:大專

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:要求
    1)有至少5年以上的相關管理公司的經驗

    薪資待遇:

    年薪10- 20萬
    公司包食宿

    具體要求:

        第一條 對總經理負責、協助總經理抓好各項工作。
      第二條 熟悉和掌握公司情況并及時向總經理反映;提出建議或意見,當好總經理的參謀和助手。
      第三條 協助、配合公司總經理的日常行政、生產和經營管理工作;年度工作、生產、經營計劃及成本費用、利潤指標等;直接對公司總經理負責。
      第四條 協調主管部門與其他部門之間的關系,協助總經理建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。
      第五條 完成總經理交辦的其他任務
    聯系電話:13932912777李總
  • 技術工程師

    中達(河北)軸承制造有限公司

    工作地點:河北省邢臺市臨西縣

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:10000~14999元

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:職位描述
    技術工程師
    1.技術服務支持;解答客戶有關支持的技術咨詢問題;
    2.現場指導:工藝文件管理,協助技術部長解決生產質量異常問題;
    3.實驗室設備指導與日常管理;
    4.協助技術部長完成其他日常工作。
    5、有新產品開發能力的優先,待遇可面議。

    任職要求:
    1.大專以上學歷
    2.從事軸承技術兩年以上工作經驗
    3.能夠熟練運用繪圖軟件
  • 技術科總工

    泉州市德源軸承實業有限公司

    工作地點:福建省泉州市洛江區

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:軸承行業10年以上的相關工作經驗, 
    精通關節軸承 桿端關節的:產品設計、編制生產工藝、產品失效分析、產品試驗驗證等的現場工作經驗,及有軍工或TS16949的經驗者優先。
  • 技術質量總監

    江西紐輪軸承有限責任公司

    工作地點:江西省上饒市弋陽縣

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:全面主持公司技術與質量管理工作,規劃公司的技術發展路線與新產品工藝開發,實現公司的生產、技術和質量的高效運行。
     
    崗位職責:
    1、在總經理領導下,負責主持技術、質量方面工作,對公司產品的生產進度和交貨、產品質量和品質管理、技術和成本控制。
    2、組織并督促所屬部門全面完成各部職責范圍內各項工作任務。
    3、貫徹落實崗位責任制和工作標準,加強各部門的協作配合工作,對統管部門進行工作考核;
    4、負責組織生產、技術、質量、設備、安全等管理制度及相關標準、工藝的擬定和審核,并檢查、監督執行情況。
    5、加強品質管理,注重產品檢驗與技術能力和質量意識培訓教育相結合。建立質量考核機制,使公司產品質量不斷提高。
    6、負責加強日常對現場的綜合檢查、指導工作。
    7、重視生產、技術、質量原始記錄、臺賬、報表管理,做好生產統計核算基礎管理工作,及時編制上報年、季、月、日生產、質量及設備等相關統計報表。
    8、建立、完善質量管理體系并持續有效運行,參與質量方針、質量目標的制定,組織實施質量管理體系的內部審核。
    9、每月召開生產技術質量聯席會議,總結各方面工作,找出存在問題,確定解決方案和措施。
    10、組織生產設備、計量器具維護檢修工作,合理安排設備檢修時間,保證設備和計量器具完好、受控。
    11、負責做好員工思想文化、技術業務的指導教育,提高全體員工的整體素質,關心員工生活和思想動態。
     
     
    任職要求:
    1.  大專以上學歷,10年以上工作經驗,8年以上軸承制造業質量,技術類崗位管理經驗;
    2.  受過IATF16949或ISO9001體系培訓;
    3.  個人特征:具備良好的職業道德;具備執行能力,注重實效性,作風嚴謹穩健;有用人、決策的綜合素質,善于與人深入溝通,團隊組織能力強,能承受較大工作壓力。
  • 技術經理/總監

    海寧佳盛汽車零部件有限公司

    工作地點:浙江省嘉興市海寧市

    學歷要求:大專

    薪資待遇:20000~29999元

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:1、負責汽車輪轂軸承的新產品開發;
    2、負責汽車輪轂軸承的產品結構設計;
    3、負責汽車輪轂軸承的新品工藝設計、原工藝革新;
    4、負責汽車輪轂軸承的新客戶項目管理;
    5、負責汽車輪轂軸承的新產品技術論證、報價核準;
    6、負責技術中心、省級研究院日常管理工作;
    應聘可撥打電話15958669722(微信同號)或發信息QQ2563832155(千里馬)
  • 軸承技術總監(大連)

    軸承人才網獵頭部

    工作地點:遼寧省大連市

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:技術總監
    崗位職責:
    1、主持編制公司技術發展規劃、并組織分階段落實實施; 
    2、組織公司新技術引進和產品開發工作計劃的制定與實施,擴大產品品種; 
    3、持續完善公司產品,組織新產品研發工作;
    4、指定負責人實施產品開發項目,指導、監督、審核項目負責人的工作; 
    5、組織解決產品開發中的重大技術問題,并承擔相應責任; 
    6、主持產品開發過程的改進工作,組織對開發成果的驗收評估; 
    7、組織制定公司技術管理制度和技術工藝標準‘
    8、制訂或修改技術規程,編制工藝操作方法和技術安全等有關規定;; 
    9、根據生產和銷售需要,及時指導、處理、協調和解決生產、銷售過程中出現的技術問題; 
    10、審核、確定設備購買前期的技術與價格指標。
    11、負責公司技術管理隊伍建設工作,抓好人員的技術培訓和提高工作;

    任職要求: 
    1、年齡不限,性別不限;
    2、機械設計及相關專業本科以上學歷,同崗位工作經驗5~10年;
    3、從事軸承設計、工藝8年以上生產技術管理工作經驗; 
    4、熟練使用機械制圖、材料、CAD制圖軟件、力學、計算機辦公軟件; 
    5、精通設計軟件;熟練掌握軸承專業理論知識;
    6、精通設計標準,精通國家及行業標準;
    7、具備普通類新產品的開發設計能力;
    8、具備現場解決客戶問題的能力; 
    9、具有一定高度考慮問題的能力、一定的洞察力、較強的推動、解決問題能力;
    10、穩重但不失活躍,具有較強的溝通能力。

    有意者請通過軸承人才網投遞您的簡歷!
    咨詢電話:18942510122;18974841011(QQ微信同號)
    NO:2019082200380016887
  • 集團研究院院長(杭州)

    軸承人才網獵頭部

    工作地點:浙江省杭州市

    學歷要求:本科

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:1、全日制本科以上,軸承或機械設計(制造)及相關專業;
    2、從事軸承行業8年以上工作經歷,并具備機械制造相關工作背景,有海外學習或工作背景者優先,碩士及以上學歷優先;
    3、相關軸承技術管理崗位5年以上經驗,有企業研究院副院長或技術副總以上工作經驗,管理過20人以上的技術團隊和有大型項目管理經驗者優先;
    4、具有優秀的外聯和公關能力、組織協調和執行能力;具有良好的分析判斷及解決問題能力;具有全面的創新思維能力、拓展能力、科研團隊管理能力與項目管理能力、績效評價經驗;人際交往能力和溝通協調能力,技術戰略規劃能力、團隊領導能力;
    5、有較好的軸承行業相關領域人脈交流;
    6、穩重、具有戰略眼光,能夠站在更高的角度來促進研究院的發展;具有培育下屬和指導下屬的綜合管理能力;
    7、精通專業英語,熟練交流。熟悉PLM、PROE、CAD、ROMAX及辦公軟件等現代企業信息管理系統;具有較強的學習能力,積極上進,有較強的工作責任心和事業心;
    8、主持過重大科技計劃項目和項目申報工作,能夠把握行業技術發展趨勢和業務發展動向,對關鍵技術有自己獨到見解;
    9、 具有較強的軸承相關方面的專業知識和技術技能,能夠敏銳地意識到引進與研發項目的創新意義,有洞察力;
    10、適應較多的出差;
    11、有良好的職業操守和良好的職業道德,對企業忠誠,具有很強的服務意識和規則意識,風險防范意識強,做事堅韌,有耐力,能吃苦耐勞,做事有誠信、正直,工作有激情,積極主動。
    12、男女不限,年齡35歲至55歲,工作地點杭州,待遇優厚,當面洽談。
    NO:201910100032
  • 技術總工

    軸承人才網獵頭部

    工作地點:浙江省臺州市

    學歷要求:本科

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:全面負責公司研發、工程歸口管理;負責審批技術性文件,協助總經理貫徹執行公司的各項工作
    1、組織領導公司研發、工程歸口管理
    2、負責審批技術性文件
    3、組織領導重大技術問題改進工作
    4、新產品開發
    5、負責組織領導技術改造、技術攻關
    6、負責代表公司組織對外進行技術相關事宜
    7、負責公司技術方面的培訓和人力資源統籌安排
    8、其他工作
  • 生產主管(汽車軸承)

    軸承人才網獵頭部

    工作地點:上海上海市

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:1、本科以上學歷,有5年以上汽車軸承(汽車發動機張緊輪總成和離合器分離軸承)行業生產管理經驗;
    2、負責做好生產計劃、排單等相關流程控制;
    3、全面負責現場人、機、料、法、環的管理;
    4、實施安全生產規章制度,實施車間5S工作;
    5、要求年齡40歲左右有想法,有激情能夠為產品生產和生產管理創新提出積極的合理化建議。
    該企業要求比較高,主要是給知名汽車生產商進行配套!
    薪資福利及其他要求請來電咨詢:18974841011(QQ微信同號)
  • 總工程師

    浙江八環軸承股份有限公司

    工作地點:浙江省臺州市路橋區

    學歷要求:本科

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:1、大專及以上學歷;
    2、8年以上軸承行業同等職位工作經歷;
    3、有較強的團隊組織、管理、協調能力。
  • 軸承技術工程師

    浙江新倍亞精密軸承有限公司

    工作地點:浙江省寧波市余姚市

    學歷要求:大專

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:職位描述:
    1.負責軸承產品圖紙繪制,工裝夾具圖紙繪制,生產工藝文件編制;
    2.負責軸承產品技術開發驗證,試驗評價,不良品分析;
    3.協助公司完成產品品質提升,不良消減等活動;
    4.公司領導交辦的其他工作。
    任職資格:
    1.大專及以上學歷,機械設計等相關專業,AutoCAD機械制圖知識扎實;
    2.具備豐富的軸承產品開發,生產工藝,性能測試等專業知識;
    3.具有自我激勵,團隊合作精神;
    4.能熟練使用Office等軟件進行工作匯報;
    職位優勢:
    1.與行業TOP3公司資深工程師一起工作的機會;
    2.公司處在快速上升期,直接向總經理匯報,個人發展機會大;
    3.公司其他福利待遇。
  • 總工程師

    山東黑石軸承科技有限公司

    工作地點:山東省聊城市冠縣

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:10000~14999元

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:軸承領域技術精英人才,多年從業 經驗,熟練掌握CAD等相關圖紙設計工具,精于工藝優化,降低生產成本,提高產品質量。
  • 乘用車輪轂軸承單元技術總工

    溫州市冠盛汽車零部件集團股份有限公司

    工作地點:浙江省溫州市甌海區

    學歷要求:本科

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

    查看職位要求

  • 職位要求:1、乘用車輪轂軸承單元產品設計與開發指導;
    2、針對產品設計缺陷問題找出原因并提出研發方案;
    3、提升現有產品研發水平,指導研發團隊拓展工作;
    4、海外客戶大客戶驗廠關于輪轂軸承單元產品對接,保證公司產品順利通過。
    5、英語能溝通交流、書寫郵件。
  • 軸承技術助理工程師

    浙江新倍亞精密軸承有限公司

    工作地點:浙江省寧波市余姚市

    學歷要求:大專

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

    查看職位要求

  • 職位要求:職位描述:
    1.負責軸承產品圖紙繪制,工裝夾具圖紙繪制,生產工藝文件編制;
    2.協助產品工程師完成軸承技術開發驗證,試驗評價,不良品分析;
    3.協助公司完成產品品質提升,不良消減等活動;
    4.公司領導交辦的其他工作。
    任職要求:
    1.大專及以上學歷,機械設計等相關專業,AutoCAD機械制圖知識扎實;
    2.具備1年以上軸承行業技術相關工作經驗;
    3.具有自我學習能力,愿意長期從事技術工作;
    4.能熟練使用Office等軟件進行工作匯報;
    5.愿意從基層做起的優秀應屆畢業生亦可。
    職位優勢:
    1.與行業TOP3公司資深工程師一起工作的機會;
    2.公司處在快速上升期,直接向總經理匯報,個人發展機會大;
    3.公司其他福利待遇。
  • 公司副總

    瓦房店天久軸承科技有限公司

    工作地點:遼寧省大連市瓦房店市

    學歷要求:本科

    薪資待遇:15000元

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:專科以上學歷,從事企業生產、經營管理五年以上工作經驗,有一定的實戰經驗。有軸承行業管理經驗者優先,年齡在45歲以下。。公司有班車接送,也可提供食宿,公司繳納五險, 工資面議。
  • 研究院院長

    浙江八環軸承股份有限公司

    工作地點:上海上海市虹口區

    學歷要求:本科

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:1、大專及以上學歷;
    2、8年以上軸承行業同等職位工作經歷;
    3、有較強的團隊組織、管理、協調能力。
  • 總經理

    洛陽LYC軸承有限公司

    工作地點:河南省洛陽市澗西區

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:主要職責:在董事會的授權下,主持集團的日常經營管理工作;負責機構設置、制度體系和流程體系建設;擬定戰略發展規劃和系列改革方案;組織實施集團年度經營計劃、投資計劃、財務預決算、改革方案等;組織實施董事會決議;履行《公司章程》及董事會授予的其他職權。
    任職資格:中共黨員,具備良好的職業素養和道德操守;有強烈的事業心和責任感,工作成績突出,作風扎實,公道正派。具有在大型企業或上市公司擔任高級管理人員的任職經歷;具有機械類、管理類等相關專業本科及以上學歷;熟悉國家宏觀經濟政策、行業政策及相關法律法規,熟悉大型企業集團的組織和運作模式,具有豐富的企業管理經驗以及較強的戰略規劃、財務分析能力、執行力和綜合協調能力。
    薪酬標準:參照軸承制造行業同等規模公司同崗位標準制定,與考核內容掛鉤。
  • 技術質量副總(高管崗位)

    臨安東方滑動軸承有限公司

    工作地點:浙江省杭州市臨安市

    學歷要求:未填寫

    薪資待遇:20000~29999元

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:全面主持公司技術與質量管理工作,規劃公司的技術發展路線與新產品工藝開發,實現公司的生產、技術和質量的高效運行。
     
    崗位職責:
    1、在總經理領導下,負責主持技術、質量方面工作,對公司產品的生產進度和交貨、產品質量和品質管理、技術和成本控制。
    2、組織并督促所屬部門全面完成各部職責范圍內各項工作任務。
    3、貫徹落實崗位責任制和工作標準,加強各部門的協作配合工作,對統管部門進行工作考核;
    4、負責組織生產、技術、質量、設備、安全等管理制度及相關標準、工藝的擬定和審核,并檢查、監督執行情況。
    5、加強品質管理,注重產品檢驗與技術能力和質量意識培訓教育相結合。建立質量考核機制,使公司產品質量不斷提高。
    6、負責加強日常對現場的綜合檢查、指導工作。
    7、重視生產、技術、質量原始記錄、臺賬、報表管理,做好生產統計核算基礎管理工作,及時編制上報年、季、月、日生產、質量及設備等相關統計報表。
    8、建立、完善質量管理體系并持續有效運行,參與質量方針、質量目標的制定,組織實施質量管理體系的內部審核。
    9、每月召開生產技術質量聯席會議,總結各方面工作,找出存在問題,確定解決方案和措施。
    10、組織生產設備、計量器具維護檢修工作,合理安排設備檢修時間,保證設備和計量器具完好、受控。
    11、負責做好員工思想文化、技術業務的指導教育,提高全體員工的整體素質,關心員工生活和思想動態。
     
     
    任職要求:
    1.  大專以上學歷,10年以上工作經驗,8年以上制造業生產,技術類崗位管理經驗;
    2.  受過IATF16949或ISO9001體系培訓,對汽車或液壓行業有一定的了解;
    3.  個人特征:具備良好的職業道德;具備執行能力,注重實效性,作風嚴謹穩健;有用人、決策的綜合素質,善于與人深入溝通,團隊組織能力強,能承受較大工作壓力。
  • 首席執行官/總裁/總經理

    瓦房店光達軸承制造有限公司

    工作地點:遼寧省大連市瓦房店市

    學歷要求:大專

    薪資待遇:面議

    招聘人數:1人

    性別要求:不限

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  • 職位要求:職位職能:  工廠經理/廠長  
    職位描述:
    崗位職責:
    1、制定和實施公司戰略,預算計劃,確定公司業務的經營方針和經營形式
    2、發掘市場機會,主持擬訂公司的業務目標和業務計劃,實現公司業務和投資回報的快速增長
    3、監督、控制整個實施過程,對經營結果負責,組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案等
    4、負責與董事會保持良好溝通,向董事會匯報企業經營發展和計劃的執行情況,資金運用情況和盈虧情況
    5、建立公司與上級主管部門,政府機構金融機構,媒體等部門間的溝通渠道;領導開展公司的涉立公共關系活動,樹立良好的企業形象
    6、對重大事項進行決策,代表公司參加重大外事或重要活動,、審核簽發以公司名義發出的文件,負責處理公司重大突發事件
    7、建立公司組織體系和業務體系,負責高層管理團隊的建設,選拔中高層管理人員,審定公司內部管理機構的設置方案和基本管理制度
    8、全面主持公司的管理工作,制定年度業績目標及經營發展戰略方案,整體營銷策劃方案,實現企業經營管理目標
    9、對企業資產保值、增值負責,監督執行財務政策,在授權范圍內行使開支審批權,參與企業重大投資、改造或融資、貸款擔保等決策
    任職資格:
    1、具有管理大中型企業8年以上高管經歷,在民營、股份制、跨國公司擔任集團總裁兩年以上
    2、具有良好的前瞻性和高端決策能力
    3、熟悉企業經營管理和企業運作及各部門的工作流程
    4、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及出色的人際交往和社會活動能力以及敏銳的洞察力
    5、出色的個人和商業成就履歷,具有出色的銷售及市場策劃能力
    6、良好的戰略規劃、統籌能力,擅長組織和協調。
    7、最好在軸承行業做過2年以上
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